דף זה תורגם מאנגלית.
ניהול עובדים ומשאבי אנוש
בנו מערכת לניהול שכר ועובדים
Kliv הוא בונה אפליקציות מבוסס בינה מלאכותית. תארו את מערכת ניהול השכר והעובדים שלכם, והיא בונה משמרות, דוחות נוכחות, קופת טיפים, תוספות, תלושים וקובצי ייצוא סביב הכללים שלכם.
פשוט הזן את הרעיון שלך בתיבת הטקסט ו-AI יבנה אותו עבורך
מהי Kliv?
Kliv היא לא חברת שכר או מוצר HR גנרי — היא בונה אפליקציות מבוסס בינה מלאכותית שבונה תוכנה עבורכם.
אתם מתארים במילים שלכם את האפליקציה שאתם צריכים, ו-Kliv בונה אותה: הנתונים, הכללים, המסכים, עמודי העובדים והייצוא. מה שמתקבל היא אפליקציה אמיתית ששייכת לכם, על הדומיין שלכם. אפשר לשנות אותה בהמשך פשוט על ידי בקשת שינויים. זו לא תבנית פורטל HR.
בעמוד הזה, האפליקציה הזו מיועדת לניהול עובדים ולהכנת ריצת השכר לפני הגשת השכר בפועל: משמרות, דוחות נוכחות, קופות טיפים, כללי תוספות, תלושים וייצוא לספק השכר. Kliv בונה כל מיני אפליקציות אינטרנט; זו רק דוגמה אחת.
למה לבנות מערכת שכר משלכם?
עמיר מנהל שלושה בתי קפה עם ארבעים עובדים לפי שעה. כל יום שישי שני, הוא צריך לתאם משמרות, דוחות נוכחות, החלפות, קופות טיפים, תוספות ושאלות של עובדים לפני שחברת השכר יכולה לעשות את חלקה.
Kliv בונה את העבודה הזו לפני חברת השכר: משמרות, דוחות נוכחות, כללי טיפים, כללי תוספות, תלושים אישיים וייצוא. המספרים מחושבים לפי כללים שהצוות יכול לקרוא, כך שהשכר מתחיל מרשומות ולא מוויכוחים.
מה ריצת השכר קוראת
עד לרגע חישוב השכר, כל קלט כבר קיים כרשומה.
אנשים וחוזים
הרשומה של כל עובד כוללת תפקיד, שכר שעתי, תאריך תחילת עבודה, חוזה חתום, ותעודות כמו הכשרת מטפל מזון עם תאריכי תפוגה.
משמרות ודוחות נוכחות
השעות המתוזמנות והשעות שהוחתמו מוצגות זו לצד זו. תיקונים שומרים מי שינה את השורה ולמה.
קופת טיפים
אפשר לקודד את כללי הבית: איגום לפי משמרת, משוקלל לפי שעות ותפקיד, כשחלק המטבח יורד ראשון. הצוות יכול לראות את החישוב מאחורי המספר שלו.
תוספות ושעות נוספות
כללי ערב, סוף שבוע ושעות נוספות חלים לפי המדיניות הכתובה, ולא לפי איזה מנהל סגר באותו ערב.
תלושי שכר
כל שבועיים אפשר לפרסם תלוש אישי לכל עובד עם שעות, תוספות, טיפים ושכר ברוטו לעמוד האישי שלו לפני שהכסף זז.
ייצוא לשכר
חברת השכר או רואה החשבון מקבלים קובץ אחד ונקי. ההגשה והשכר נטו נשארים אצלם; הנתונים מגיעים מפורטים ובדוקים מראש.
דוגמה: שלושת בתי הקפה של עמיר
כך מעסיק אחד עשוי להשתמש בזה. זו רק דוגמה — אתם תתארו את המשמרות, כללי ההחתמה, נוסחת הטיפים, התוספות, התלושים ופורמט הייצוא שלכם.
המנהלים מפרסמים סידור עבודה אחד
מנהלים מפרסמים משמרות לשלושת בתי הקפה. הצוות מבקש החלפות באפליקציה, והחלפות מאושרות מעדכנות את הסידור במקום להישאר רק בצ'אט קבוצתי.
החתמות יוצרות את שורות דוח הנוכחות
הצוות מחתים כניסה ויציאה מטאבלט בדלפק. יציאה שלא הוחתמה הופכת לחריגה באותו יום ולא לתעלומה כעבור שבועיים.
דוח הבדיקה שלפני הסגירה מאתר חריגות
לפני הסגירה, האפליקציה מציגה רשימת החתמות חסרות, שעות נוספות לא מאושרות ומשמרות שעבדו בבית הקפה הלא נכון. עמיר בודק שורות, לא ארבעים דוחות נוכחות מלאים.
קופת הטיפים מציגה את החישוב שלה
הטיפים מתחלקים לפי הנוסחה של בית הקפה: שעות ותפקיד, חלק המטבח קודם. כל בריסטה יכול לפתוח את החישוב שמאחורי התלוש שלו.
התלושים והייצוא משתמשים באותם סכומים
דוחות הנוכחות ננעלים, התלושים מתפרסמים לעמודי העובדים, והייצוא נשלח לחברת השכר עם אותם סכומים שהצוות כבר ראה.
שאלות מצטמצמות לשורה אחת
כשמישהו שואל למה מספר השתנה, התלוש מציג את ימי ראשון שהוחלפו ואת התוספת שצמודה אליהם.
תארו את מערכת העובדים שאתם רוצים
Kliv בונה מהתיאור שלכם, אז ככל שתיתנו יותר פרטים, הגרסה הראשונה תהיה קרובה יותר. כללו סניפים, תפקידים, כללי החתמה, נוסחאות טיפים, תוספות, תלושים וצרכי ייצוא. הנה שלוש דוגמאות להתחיל מהן:
איגום טיפים בבתי קפה
שלושה סניפים, קופה אחת, חישוב גלוי.
“בנו מערכת לניהול עובדים עבור שלושת בתי הקפה שלנו. הצוות מחתים כניסה ויציאה מטאבלט בדלפק, הטיפים מתחלקים בכל משמרת לפי שעות ותפקיד כשחלק המטבח יורד ראשון, שעות נוספות ותוספות סוף שבוע פועלות לפי הכללים הכתובים שלנו, וכל שבועיים מתפרסמים תלושים אישיים בנוסף לקובץ CSV לחברת השכר שלנו.”
תוספות משמרת במחסן
תעריפי ערב ושעות נוספות בכפוף לאישור.
“בנו מערכת כוח אדם עבור המחסן שלנו שבה משמרות נושאות תוספות ערב וסוף שבוע, שעות נוספות מעל 40 שעות דורשות אישור מנהל, החתמות חסרות הופכות לחריגות באותו יום, וכל שבועיים מופקים תלושים אישיים וקובץ ייצוא אחד.”
קליטת עובדים עונתיים
חוזים והסמכות לפני שיבוץ לעמדות.
“בנו אפליקציית ניהול עובדים עבור צוות המלון העונתי שלנו שבה כל עובד חדש חותם חוזה באפליקציה, הסמכות עם תאריכי תפוגה קובעות באילו עמדות מותר לו לעבוד, ומחלקת משאבי אנוש רואה מי מאושר לפני פתיחת העונה.”
בין השעון לבנק
ההגשה לשכר נשארת אצל ספק השכר. האפליקציה מחשבת ומפרסמת את המספרים שאתם צריכים: שעות, תוספות, טיפים ושכר ברוטו. חברת השכר עדיין מטפלת בהגשה ובתשלום נטו.
נתוני השכר נשארים פרטיים. כל עובד רואה את התלושים והשעות שלו בלבד. מנהלים רואים את בית הקפה שלהם. הבעלים רואה את הקבוצה כולה. הגבולות האלה חלים על עמודים, ייצוא וחיפושים.
אפשר לשנות כללים בלי לשכתב היסטוריה. אם ישיבת הצוות משנה את משקלי הטיפים, אפשר להחיל את הכלל החדש מתאריך נבחר. התלושים של השבועיים האחרונים נשארים כפי שפורסמו.
לכל אדם יש עמוד אחד משלו. תלושים, שעות, חוזים והסמכות שעומדות לפוג יכולים לשבת מאחורי כניסה עם מפתחות גישה (passkeys) ואימות דו-שלבי.
בתי קפה לרוב לא עוצרים בריצת השכר. ראו במה עוד צוותים משתמשים במערכות משלהם.
שאלות נפוצות
מהי Kliv בדיוק?
Kliv היא בונה אפליקציות מבוסס בינה מלאכותית שבונה אפליקציות אינטרנט מותאמות אישית מתוך תיאור. לניהול שכר, היא יכולה לבנות משמרות, דוחות נוכחות, כללי טיפים, כללי תוספות, תלושים, עמודי עובדים וייצוא.
אני מקבל אפליקציה אמיתית, או תבנית?
אפליקציה אמיתית. היא נבנית סביב הסניפים שלכם, תפקידי הצוות, כללי ההחתמה, נוסחת הטיפים, התוספות והייצוא לספק השכר שלכם.
אפשר לשנות אותה אחרי שהיא נבנתה?
כן. אפשר לשנות נוסחאות טיפים, כללי תוספות, תהליכי אישור, פורמטים של תלושים ושדות ייצוא בהמשך.
האם זה משלם לצוות שלי ומגיש דוחות מס?
לא. היא מחשבת ומפרסמת את המספרים ושולחת ייצוא נקי לספק השכר שלכם. ההגשה והתשלום נטו נשארים אצל חברת השכר.
עובדים יכולים לראות את השכר אחד של השני?
לא. כל אדם רואה רק את התלושים ודוחות הנוכחות שלו. מנהלים ובעלים רואים רק את מה שהתפקיד שלהם מאפשר.
כללי טיפים חריגים יכולים להתאים?
כן. משקלים, החרגות, אחוזי מטבח, כללי ליל אירוע ושינויים לפי תאריך יכולים להיות מתוארים ומיושמים.
התזמון גם נמצא כאן?
כן. סידורי עבודה, החלפות, החתמות, חריגות ודוחות נוכחות יכולים כולם להזין את אותה ריצת שכר.
הצוות יכול להחתים מטאבלט?
כן. הצוות יכול להחתים כניסה ויציאה מטאבלט בדלפק, והחתמות חסרות יכולות להפוך לחריגות מנהל.
הסמכות יכולות לקבוע שיבוצי עבודה?
כן. תעודות עם תאריכי תפוגה יכולות לשבת ברשומת העובד ולקבוע באילו עמדות אדם מורשה לעבוד.
אפשר להשתמש בדומיין שלי?
כן. אפליקציית העובדים יכולה לרוץ על הדומיין שלכם.
אני צריך מאגר קבצים נפרד למשאבי אנוש?
לא. חוזים ותעודות יכולים לשבת במאגר הקבצים של האפליקציה, מצורפים לכל רשומת עובד.
נבנה על ידי יוצרים
לגלות מה אפשרי
ראו אפליקציות אמיתיות שנבנו עם Kliv על ידי מפתחים ויוצרים ברחבי העולם
Memory Café Coordination Tool
A warm platform for dementia-friendly cafés, connecting caregivers, volunteers, and coordinators.
Remit Record
Track remittances and household budgets seamlessly.
Next Page Book Club
Manage your book club easily with proposals, voting, and history tracking.
Northfern Tattoo Studio
Portfolio and booking site for Northfern Tattoo Studio.
Campo Agua Gestión
Sistema de gestión del agua comunitario para aldeas.
つくりて — 伝統工芸職人サイト
職人が作品を展示し、受注管理を行うサイトです。
Tidal Surf Reports
Crowd-sourced surf condition tracking app.
Riverside Commons HOA Management
A portal for HOA management at Riverside Commons.
よやくん — レストラン予約管理
小規模レストラン向けの予約管理サイトです。
Troop 214 Scout Management
A management tool for Scout Troop 214, focused on outings, advancement, and communication.
Te Kura Kaupapa Māori Whānau Board
A whānau coordination tool for Māori-medium schools.
Tsev Nyeem Ntawv Library
Mobile library coordinator for Hmong and Lao communities.
Memory Café Coordination Tool
A warm platform for dementia-friendly cafés, connecting caregivers, volunteers, and coordinators.
Remit Record
Track remittances and household budgets seamlessly.
Next Page Book Club
Manage your book club easily with proposals, voting, and history tracking.
Northfern Tattoo Studio
Portfolio and booking site for Northfern Tattoo Studio.
Campo Agua Gestión
Sistema de gestión del agua comunitario para aldeas.
つくりて — 伝統工芸職人サイト
職人が作品を展示し、受注管理を行うサイトです。
Tidal Surf Reports
Crowd-sourced surf condition tracking app.
Riverside Commons HOA Management
A portal for HOA management at Riverside Commons.
よやくん — レストラン予約管理
小規模レストラン向けの予約管理サイトです。
Troop 214 Scout Management
A management tool for Scout Troop 214, focused on outings, advancement, and communication.
Te Kura Kaupapa Māori Whānau Board
A whānau coordination tool for Māori-medium schools.
Tsev Nyeem Ntawv Library
Mobile library coordinator for Hmong and Lao communities.
תנו לריצת השכר להראות את העבודה שלה
תארו את סידור העבודה, כללי ההחתמה, קופת הטיפים, התוספות, התלושים והייצוא לשכר שלכם בכל פירוט שתרצו. Kliv בונה את המערכת שסופרת את זה.