Deze pagina is vertaald uit het Engels.
Businesstools
Bouw een enquête- en feedbacksysteem
Kliv is een AI-appbouwer. Beschrijf je feedbackprogramma — anonimiteit, vertakking, cohorten, dashboards, herinneringen, Slack-meldingen en actiepunten — en Kliv bouwt de app.
Voer je idee in het tekstvak in en AI bouwt het voor je
Wat is Kliv?
Kliv is geen sjabloontool voor enquêtes — het is een AI die software voor je bouwt.
Je beschrijft in gewone taal welke app je nodig hebt, en Kliv bouwt hem: de database, formulieren, vertakkingsregels, dashboards, meldingen, rapportages en toegangsregels. Wat je krijgt is een echte webapp die van jou is, op je eigen domein, en die je later kunt aanpassen door het gewoon te vragen.
Op deze pagina is die app een enquête- en feedbacksysteem. Kliv bouwt allerlei soorten webapps; feedbackworkflows zijn daar één voorbeeld van.
Waarom je eigen enquêtetool bouwen?
Marketingtools voor enquêtes zijn vaak gemaakt voor één openbare link en aan het eind een CSV-bestand. Een medewerkerspeiling vraagt vaak om het tegenovergestelde: elk kwartaal dezelfde mensen, een anonimiteitsbelofte die in de data zelf is ingebouwd, cohortdashboards en actiepunten voor leidinggevenden.
Kliv bouwt het instrument rond die regels. Deelname en antwoorden kunnen apart worden opgeslagen, vertakking kan op het niveau van de vraag zelf staan, en dashboards kunnen worden afgebakend per rol.
Waar de peiling uit bestaat
Dit zijn de onderliggende gegevens van een enquêteprogramma waarop mensen eerlijk durven te antwoorden.
Enquêtes en versies
Elke peiling bewaart de vragen, de periode en het cohort waarnaar hij is gestuurd. Q3 is vergelijkbaar met Q2 omdat de versie die daadwerkelijk liep, wordt bewaard.
Vragen die vertakken
Een chauffeur die de planning lager dan een 3 beoordeelt, krijgt de vervolgvraag; alle anderen niet. De vertakking is een regel op de vraag.
De anonimiteitsmuur
Deelname en antwoorden kunnen in aparte tabellen staan zonder koppelsleutel, zodat voltooiing kan worden gevolgd zonder dat antwoorden herleidbaar zijn.
Depots en cohorten
Reacties kunnen cohortlabels dragen, zoals depot, diensttijd en dienst. Kleine cohorten kunnen worden onderdrukt onder een drempel die jij instelt.
Van score naar actie
Een gesignaleerd thema kan een actiepunt worden met een eigenaar en een deadline, gekoppeld aan de peiling die het aan het licht bracht.
Wat zichzelf regelt
Dit zijn de onderdelen die vroeger agendaherinneringen waren.
Herinneringen zonder antwoorden te noemen
Een geplande taak stuurt niet-voltooiers een duwtje binnen de periode, via de deelnametabel, die de antwoorden niet raakt.
Slack wanneer een drempel wordt doorbroken
Een depotscore onder de 3,0 kan naar het Slack-kanaal van die leidinggevende posten zodra de periode sluit. Alleen het geaggregeerde cijfer gaat mee.
Dashboards per doelgroep
Directieleden zien bedrijfsbrede trends; een depotmanager ziet alleen het eigen depot en niets daarbuiten.
Vrije tekst die wordt gelezen
Open opmerkingen kunnen zonder auteur worden opgeslagen en semantisch worden doorzocht, zodat „nieuwe planning” gerelateerde opmerkingen vindt op basis van betekenis.
Resultaten op jouw sjablonen
Zodra de periode sluit, kunnen samenvattingen worden verstuurd via je eigen e-mailsjablonen: één voor de directie en één terug naar de werkvloer.
Een voorbeeld: Femkes medewerkerspeiling bij drie depots
Zo zou één bedrijf het kunnen gebruiken. Het is maar een voorbeeld — jij zou je eigen enquête, anonimiteitsbelofte, cohorten, meldingen en actieregels beschrijven.
De kwartaalpeiling gaat open
Femke stuurt de peiling naar 300 medewerkers verdeeld over drie depots. Deelname wordt los van de antwoorden bijgehouden.
Vertakking stelt de juiste vervolgvraag
Een chauffeur die de planning lager dan een 3 beoordeelt, krijgt een vervolgvraag over de roostering. Anderen gaan verder zonder deze te zien.
Kleine cohorten blijven verborgen
Een nachtdienstcohort met minder dan vijf reacties wordt onderdrukt in dashboards, zodat rekenwerk niemand kan identificeren.
Een lage score bereikt de leidinggevende
Zodra de periode sluit, post een depotscore onder de 3,0 als geaggregeerd cijfer naar het Slack-kanaal van die leidinggevende.
De reactie wordt een actiepunt
Een gesignaleerd thema wordt een actiepunt met een eigenaar en een deadline, en de volgende peiling kan laten zien of de score is verbeterd.
Beschrijf het feedbacksysteem dat je nodig hebt
Kliv bouwt op basis van jouw beschrijving, dus vermeld de doelgroep, anonimiteitsregels, vraaglogica, cohortregels, dashboards, meldingen en vervolgacties.
Kwartaalpeiling
Anonieme reacties, vertakking, depotdashboards en onderdrukking.
“Bouw een driemaandelijkse medewerkersbetrokkenheidsenquête voor 300 medewerkers met anonieme reacties die los van deelname worden opgeslagen, vertakkende vervolgvragen, dashboards per depot, onderdrukking van kleine cohorten onder de vijf reacties, en actiepunten voor gesignaleerde thema's.”
Feedback na levering
Drie vragen na elke levering en Slack-meldingen.
“Bouw een klantfeedbacktool die na elke levering een enquête van drie vragen mailt, de reactie koppelt aan het leveringsrecord, en de depotmanager via Slack waarschuwt wanneer een beoordeling van twee sterren of lager binnenkomt.”
Feedback op trainingen
Scores per sessie en trainerdashboards.
“Bouw een feedbackformulier voor onze heftruckcertificeringstraining met resultaten per sessie, trainerdashboards, anonieme opmerkingen voor groepen van minstens vijf personen, en een driemaandelijkse samenvattingsmail naar de veiligheidscoördinator.”
Hoe het samenkomt
De anonimiteitsbelofte zit in de data. Als je zegt dat antwoorden nooit aan personen gekoppeld mogen worden, kunnen de tabellen zo worden gebouwd. Toekomstige wijzigingen zijn migraties, dus de belofte blijft onderdeel van de structuur.
Toegang voor leidinggevenden is rij-niveau. Het account van een depotmanager kan alleen de geaggregeerde cijfers van het eigen depot lezen, en niets anders. Deze regel geldt voor dashboards, exports en zoekopdrachten.
De muur kan worden getest. Een Scenario kan inloggen als leidinggevende en proberen individuele antwoorden te vinden in een wegwerpkopie van de data, met als resultaat een bewijs van wat er is geweigerd.
Voor meer interne operationele tools, zie de pagina over interne tools.
Veelgestelde vragen
Wat is Kliv precies?
Kliv is een AI die op basis van een beschrijving maatwerk webapps bouwt. Voor enquêtes bouwt het de formulieren, datastructuur, anonimiteitsregels, dashboards, meldingen en rapportages.
Krijg ik een echte app, of een sjabloon?
Een echte app. Kliv bouwt de enquêteworkflow en database rond jouw regels, niet rond een vast enquêtethema.
Kan ik het aanpassen nadat het is gebouwd?
Ja. Vraag om nieuwe vragen, cohortregels, dashboards, meldingen of actieworkflows, en Kliv werkt de app bij.
Is anonimiteit echt, of een vinkje?
Het kan structureel zijn. Deelname en antwoorden kunnen in aparte tabellen worden opgeslagen zonder koppelsleutel, en kleine cohorten kunnen worden onderdrukt.
Kunnen leidinggevenden alleen hun eigen team zien?
Ja. Toegang wordt op rijniveau afgedwongen, zodat een leidinggevende alleen de eigen cijfers ziet en niets buiten het eigen bereik.
Hebben respondenten een account nodig?
Dat kies je zelf. Ze kunnen inloggen via jouw identiteitssysteem of eenmalige links gebruiken die deelname registreren terwijl antwoorden apart worden opgeslagen.
Wat gebeurt er met vrije-tekstopmerkingen?
Ze kunnen zonder auteur worden opgeslagen, onderdrukt worden voor kleine cohorten, en op betekenis worden doorzocht.
Kunnen lage scores meldingen activeren?
Ja. Een score onder jouw drempel kan naar Slack posten of een actiepunt aanmaken voor de juiste eigenaar.
Kunnen we enquêtes in de tijd vergelijken?
Ja. Enquêteversies worden bewaard, zodat resultaten van Q2 en Q3 kunnen worden vergeleken met de vragen die daadwerkelijk zijn gesteld.
Kan ik mijn eigen domein gebruiken?
Ja. De enquête-app kan op je eigen domein draaien.
Kan ik later van Kliv overstappen?
Ja. De broncode van de app synchroniseert met je eigen Git-repository, en de data is van jou om te exporteren.
Meer in deze categorie
Gebouwd door makers
Ontdek wat mogelijk is
Bekijk echte apps die wereldwijd door ontwikkelaars en makers met Kliv zijn gebouwd
Memory Café Coordination Tool
A warm platform for dementia-friendly cafés, connecting caregivers, volunteers, and coordinators.
Remit Record
Track remittances and household budgets seamlessly.
Next Page Book Club
Manage your book club easily with proposals, voting, and history tracking.
Northfern Tattoo Studio
Portfolio and booking site for Northfern Tattoo Studio.
Campo Agua Gestión
Sistema de gestión del agua comunitario para aldeas.
つくりて — 伝統工芸職人サイト
職人が作品を展示し、受注管理を行うサイトです。
Tidal Surf Reports
Crowd-sourced surf condition tracking app.
Riverside Commons HOA Management
A portal for HOA management at Riverside Commons.
よやくん — レストラン予約管理
小規模レストラン向けの予約管理サイトです。
Troop 214 Scout Management
A management tool for Scout Troop 214, focused on outings, advancement, and communication.
Te Kura Kaupapa Māori Whānau Board
A whānau coordination tool for Māori-medium schools.
Tsev Nyeem Ntawv Library
Mobile library coordinator for Hmong and Lao communities.
Memory Café Coordination Tool
A warm platform for dementia-friendly cafés, connecting caregivers, volunteers, and coordinators.
Remit Record
Track remittances and household budgets seamlessly.
Next Page Book Club
Manage your book club easily with proposals, voting, and history tracking.
Northfern Tattoo Studio
Portfolio and booking site for Northfern Tattoo Studio.
Campo Agua Gestión
Sistema de gestión del agua comunitario para aldeas.
つくりて — 伝統工芸職人サイト
職人が作品を展示し、受注管理を行うサイトです。
Tidal Surf Reports
Crowd-sourced surf condition tracking app.
Riverside Commons HOA Management
A portal for HOA management at Riverside Commons.
よやくん — レストラン予約管理
小規模レストラン向けの予約管理サイトです。
Troop 214 Scout Management
A management tool for Scout Troop 214, focused on outings, advancement, and communication.
Te Kura Kaupapa Māori Whānau Board
A whānau coordination tool for Māori-medium schools.
Tsev Nyeem Ntawv Library
Mobile library coordinator for Hmong and Lao communities.
Maak de feedbackbelofte structureel
Beschrijf wat je vraagt, hoe anonimiteit moet werken, wie de resultaten mag zien, en wat er vervolgens moet gebeuren. Kliv bouwt het enquêtesysteem rond die regels.