Kliv

    이 페이지는 영어에서 번역되었습니다.

    채용·고용 관리

    AI 기반 채용 매칭 및 인력 관리 플랫폼 만들기

    Kliv는 AI 앱 빌더입니다. 원하는 채용 플랫폼을 설명하면 지원자 프로필, 채용 공고, 시맨틱 매칭, 기업 파이프라인, 스크리닝 대화 기록, 구독 요금제까지 만들어 드립니다.

    kliv.dev

    텍스트 상자에 아이디어를 입력하기만 하면 AI가 아이디어를 만들어줍니다.

    210 자

    Kliv란 무엇인가요?

    Kliv는 고정된 지원자 항목을 가진 범용 채용 게시판 제품이 아닙니다 — 당신을 위해 소프트웨어를 만들어주는 AI입니다.

    필요한 앱을 평범한 말로 설명하면 Kliv가 만들어 드립니다: 프로필, 채용 공고, 매칭 로직, 기업 계정, 결제, 공개 페이지까지. 완성되는 것은 온전히 당신의 실제 앱입니다. 자체 도메인에서 운영할 수 있고, 기업 요금제에 자신의 Stripe 계정을 쓸 수 있으며, 이후에는 요청만으로 바꿀 수 있습니다. 템플릿이 아닙니다.

    이 페이지에서 그 앱은 특정 분야에 특화된 채용 매칭 플랫폼입니다. Kliv는 다양한 웹 앱을 만들며, 이는 그중 한 예시일 뿐입니다.

    왜 직접 채용 플랫폼을 만들어야 할까요?

    대형 채용 게시판은 폭넓은 키워드 매칭을 위해 만들어집니다. 특정 분야에 정통한 채용 담당자는 정말 중요한 항목을 압니다: 자격증, 승선 경력, 운용 시스템, 날짜, 면허 만료일, 직무별 요건 같은 것들입니다.

    Kliv는 그 전문성을 담아내는 플랫폼을 만들 수 있습니다. 지원자 프로필은 해당 시장에 필요한 항목을 사용하고, 매칭은 필수 조건과 의미 기반 검색을 결합하며, 기업 계정은 당신이 엄선한 인재 풀에 대한 접근 권한을 위해 비용을 지불합니다.

    시스템이 아는 것

    전문성은 항목, 규칙, 기업별 전용 작업 공간이 됩니다.

    지원자 프로필

    프로필에는 유효기간이 있는 자격증, 선종별 승선 경력, 시스템 운용 경험, 승선 가능 기간이 저장됩니다.

    채용 공고

    공고는 필요 자격증, 최소 승선 경력, 교대 기간 같은 요건을 데이터로 담아, 매칭이 사실을 비교할 수 있게 합니다.

    매칭 인덱스

    프로필과 공고는 시맨틱 인덱스로 처리되어, 공고와 표현이 달라도 적합한 지원자가 드러날 수 있습니다.

    기업별 채용 파이프라인

    각 기업 조직은 다른 기업에게는 보이지 않는 후보 목록, 메모, 면접 단계로 자체 파이프라인을 운영합니다.

    스크리닝 에이전트

    에이전트는 공고와 기업 요건을 바탕으로 지원자 질문에 답하고, 승선 가능 시기를 수집하며, 대화 기록을 저장합니다.

    요금제와 공고 등록

    월 35만원에 활성 공고 5건을 제공하는 기업 요금제처럼, 구독 권한으로 공고 등록 한도를 강제할 수 있습니다.

    예시: 이서연의 해양 선원 채용 플랫폼

    특정 분야 채용 사업이 Kliv로 만든 채용 매칭 플랫폼을 어떻게 활용할 수 있는지 보여주는 예시입니다. 하나의 예시일 뿐이며, 실제로는 당신만의 지원자, 기업, 매칭 규칙, 요금제를 설명하게 됩니다.

    01

    직무가 정형화된 요건이 되다

    한 선사가 필요한 자격증, 승선 경력, 교대 기간을 담아 기관장 직무 공고를 올립니다. 요금제 한도 내에서 처리되고, 활성 공고 카운터가 갱신됩니다.

    02

    매칭이 사실과 의미를 결합하다

    1차 검색에서 11명의 지원자를 찾아내는데, 그중 2명은 표현은 다르지만 딱 맞는 경력을 갖춘 프로필입니다.

    03

    스크리닝이 반복 질문에 답하다

    지원자들이 교대 일정과 승선 시작일을 묻습니다. 에이전트가 공고 내용을 바탕으로 답하고 승선 가능 시기를 수집하며, 이서연을 위해 대화 기록을 남깁니다.

    04

    기업이 전용 파이프라인에서 일하다

    4명의 지원자가 선사의 파이프라인으로 이동합니다. 메모, 단계, 서류는 해당 기업의 작업 공간 안에만 남습니다.

    05

    채용이 성사되고 공고가 마감되다

    제안이 수락되면 공고는 보관 처리되고 지원자 프로필은 배치 완료로 표시됩니다. 기업의 구독은 수동 청구 없이 갱신됩니다.

    원하는 앱을 설명해 보세요

    Kliv는 설명을 바탕으로 만들기 때문에, 자세히 알려줄수록 첫 버전이 더 가까워집니다. 지원자 항목, 채용 요건, 매칭 규칙, 기업 한도, 요금을 포함하세요. 참고할 수 있는 세 가지 예시입니다:

    kliv.dev

    해운 선원 채용 게시판

    자격증, 승선 경력, 선박 매칭.

    “해운 선원 채용 플랫폼을 만들어 주세요. 지원자 프로필은 유효기간이 있는 자격증, 선종별 승선 경력, 시스템 운용 경험, 승선 가능 시기를 관리합니다. 선박 요건에 맞춰 매칭하고, 월 35만원에 활성 공고 5건을 제공하는 기업 요금제로 판매합니다.”

    kliv.dev

    의료 인력 대체근무 플랫폼

    면허, 근무 일정, 만료 서류.

    “대체근무 의료 인력 매칭 플랫폼을 만들어 주세요. 의료진은 면허, 전문 분야, 근무 가능 일정, 서류 만료일을 등록하고, 의료기관은 필요한 자격 요건과 함께 근무를 공고하며, 매칭은 만료됐거나 곧 만료되는 서류를 표시합니다.”

    kliv.dev

    영화 촬영팀 인력 디렉터리

    경력, 장비, 일정 충돌.

    “촬영팀 매칭 플랫폼을 만들어 주세요. 제작사는 직무, 장소, 일정별로 프로젝트를 공고하고, 스태프 프로필은 경력, 보유 장비, 노조 가입 여부를 담으며, 예약 시 후보 목록을 보내기 전에 일정 충돌을 확인합니다.”

    어떻게 하나로 합쳐지는가

    기업은 조직 단위로 운영됩니다. 선원 관리자는 동료를 초대할 수 있고, 역할에 따라 후보 목록 작성 권한과 조회 전용 권한이 나뉩니다. 로그인은 이메일, Google, 패스키, 2단계 인증을 지원할 수 있습니다.

    요금제는 결제와 연결된 권한입니다. 여섯 번째 공고가 등록될 때 플랫폼이 등록 한도를 확인합니다. 업그레이드는 일할 계산되어 즉시 용량을 늘릴 수 있습니다. Kliv는 플랫폼이 보유한 지원자나 기업 수에 따라 요금을 매기지 않으며, 구독 수익은 당신의 Stripe 계정으로 들어올 수 있습니다.

    공개된 공고는 검색될 수 있습니다. 모든 공개 채용 페이지는 자동 생성 사이트맵과 크롤러용 사전 렌더링 스냅샷과 함께 제공될 수 있어, 대형 게시판이 놓치는 특정 분야 직무도 검색에 노출될 수 있습니다.

    다른 기업에 소프트웨어 이용료를 청구하려면 체험판, 업그레이드, 결제 실패, 세금 처리가 필요합니다. Kliv의 SaaS가 그 실무를 다룹니다.

    자주 묻는 질문

    Kliv는 정확히 무엇인가요?

    Kliv는 설명만으로 맞춤형 웹 앱을 만들어주는 AI입니다. 채용 분야에서는 지원자 프로필, 채용 공고, 매칭, 기업 파이프라인, 스크리닝 대화 기록, 구독 요금제를 만들 수 있습니다.

    실제 앱을 받는 건가요, 아니면 템플릿인가요?

    실제 앱입니다. Kliv는 해당 분야를 위한 데이터, 매칭 동작, 기업 작업 공간, 공개 페이지, 결제 규칙을 만듭니다.

    완성 후에도 수정할 수 있나요?

    네. 프로필 항목을 추가하거나, 공고 등록 한도를 바꾸거나, 매칭을 조정하거나, 새 기업 역할을 요청하는 것만으로 변경할 수 있습니다.

    매칭은 실제로 어떻게 작동하나요?

    필수 조건은 자격증 보유 및 유효성 확인 같은 정형화된 필터로 처리할 수 있습니다. 나머지는 당신의 데이터베이스 안에서 프로필과 공고에 대한 시맨틱 검색을 사용할 수 있습니다.

    기업들이 서로의 지원자나 메모를 볼 수 있나요?

    기업 파이프라인, 메모, 후보 목록은 기업 조직별로 분리될 수 있습니다. 공유 인재 풀에서 무엇을 노출할지는 당신의 제품 결정입니다.

    스크리닝 에이전트는 무엇을 알고 있나요?

    채용 공고, 기업이 업로드한 요건 문서, 로그인한 사용자에게 허용된 맥락을 바탕으로 답하며, 대화는 기록으로 저장됩니다.

    공고 등록 한도는 어떻게 강제되나요?

    구독 권한으로 처리됩니다. 수동 정책에 의존하는 대신, 공고가 등록될 때 앱이 한도를 확인합니다.

    기업이 팀원을 초대할 수 있나요?

    네. 기업 계정은 조회자, 채용 담당자, 관리자 역할을 가진 조직으로 운영될 수 있습니다.

    공개 채용 페이지가 검색에 노출되나요?

    네. 공개 페이지는 크롤러용으로 사전 렌더링되고 자동 생성 사이트맵에 포함될 수 있습니다.

    Kliv가 기업 구독료의 일부를 가져가나요?

    아니요. 기업 결제는 당신의 Stripe 계정을 통해 처리될 수 있으며, 카드 처리 수수료는 당신과 Stripe 사이의 문제입니다.

    나중에 Kliv를 떠날 수 있나요?

    네. 앱 소스는 당신의 Git 저장소로 동기화될 수 있고, 지원자·기업·채용 기록은 그대로 당신의 것입니다.

    매칭에 분야별 고유 항목을 사용할 수 있나요?

    네. 그것이 핵심입니다: 자격증, 승선 경력, 면허, 날짜, 장비, 경력 사항 등 실제 시장에서 쓰이는 무엇이든 스키마에 포함될 수 있습니다.

    당신의 분야에 맞는 채용 플랫폼을 만드세요

    지원자 항목, 기업 역할, 매칭 규칙, 요금제를 설명해 주세요. Kliv가 그 지식을 바탕으로 플랫폼을 만듭니다.