本頁面由英文翻譯而成。
教育工具
打造自訂的學習管理系統
Kliv 是一套 AI 應用程式建構工具。描述您的訓練規則,它就打造一套 LMS,含課程、測驗、證照、到期提醒與報告。
只需在文字方塊中輸入你的想法,AI 就會為你建置它
Kliv 是什麼?
Kliv 不是您購買後再設定的 LMS——它是一套為您打造軟體的 AI。
您用白話描述所需的應用程式,Kliv 就把它建好:資料、邏輯、畫面與工作流程。成果歸您所有,在您自己的帳號上運行,日後只要開口就能修改。它不是掛上您商標的範本。
本頁的範例應用程式是一套學習管理系統。Kliv 能打造各式各樣的網頁應用程式,這只是用於訓練、法遵與課程紀錄的其中一例。
為什麼要打造自己的 LMS
現成的 LMS 是為別人的訓練計畫設計的。食品加工廠或許不需要徽章或排行榜,它需要知道哪些員工在衛生、堆高機與過敏原管制訓練上仍然有效,並且要能在稽核時迅速證明這一點。
Kliv 依您實際的規則打造 LMS:哪些職務需要哪些課程、幾分算及格、測驗不及格後怎麼處理,以及證照何時到期。這麼一來,「誰目前有效?」就變成一個資料庫問題,而不是某人手工維護的資料夾。
訓練紀錄裡有什麼
當訓練紀錄具備正確的事實與規則時,法遵訓練才能奏效。
課程與模組
影片、文件與測驗可依序進行。一個模組可要求先完成前一個,而這個順序由應用程式強制執行。
梯次與職務
產線員工、線長與約聘人員各自帶有所需的課程。新進員工因其職務而被註冊。
作答與及格分數
每次測驗作答都記錄分數、時間與題目。若分數低於門檻,就不核發證書。
證照與到期
及格會核發一張附到期日的證書。提醒可在 60 天與 30 天前寄出,過期的證書就不再算作有效。
稽核者的視角
一份報告列出每個人、每項要求、有效或過期,並附上日期。稽核於是變成一次匯出,而不是一週的重建工作。
政策 agent
您的 SOP 與手冊可存放在知識庫中。員工可詢問哪門課程涵蓋某條產線,答案就來自您自己的文件。
一個範例:怡君的食品加工廠
以下是某家企業可能的用法。這只是一個範例——您會描述自己的課程、職務、及格分數與證照規則。
依職務註冊新進員工
怡君的工廠為一位新進產線員工建立帳號。他的職務就把他註冊進衛生、過敏原管制與機械安全課程,不必有人手工建立名單。
測驗不及格不核發證書
這位員工在過敏原管制拿到 72 分。作答被記錄下來,但這不算及格,重考也要等怡君政策所要求的主管簽核。
及格會更新排班視圖
當員工及格時,證書便核發。排班視圖現在把他算作可指派去做需要該證照的工作。
到期提醒在期限前就開始
到期前六十天,員工收到提醒。到期前三十天,主管也會收到副本。訊息採用工廠的措辭與排程。
回訓遵循不同的規則
12 個月的回訓可以比原始課程更短。新證書取代舊證書,並帶有新的到期日。
稽核報告讀取歷史紀錄
當稽核者詢問 6 月 1 日誰仍有效時,報告來自那些資料列:每一張證書、每一個日期、每一次失效。
描述您想打造的東西
Kliv 依您的描述來打造,因此您給的細節越多,第一版就越接近。請納入職務、必修課程、及格分數、到期期限與報告。以下三個可供延伸:
工廠安全訓練
職務、及格分數、會到期的證書。
“為我們的食品加工廠打造一套 LMS。新進產線員工必須完成衛生、過敏原管制與機械安全課程。測驗需達 80 分。測驗不及格須經主管簽核才能重考。證書 12 個月後到期,並在 60 天與 30 天前提醒,稽核報告須依職務與日期顯示誰目前有效。”
客戶學院
為客戶設計的循序上手模組。
“為我們的庫存軟體打造一個客戶訓練入口網站。每個客戶帳號依序取得五個上手模組,每個模組都有一個測驗,必須通過才能解鎖下一個,管理員可依客戶帳號查看完成情形,客戶在完成所有模組後取得一張結業證書。”
繼續教育
學分時數與可驗證的證書。
“為持照專業人員打造一套繼續教育 LMS。每門課程單獨銷售,每門 NT$1,990,記錄每門課的學分時數,要求所有測驗以 80 分通過,核發附驗證碼的證書,並顯示每位學員達成每年 24 小時要求的進度。”
平台為課堂帶來什麼
訓練檔案依註冊狀態受到把關。 影片與文件預設為私密。約聘人員只看到指派給他的入廠訓練課程,而不是工廠整架的 SOP。
需要時可以向外部學員收費。 若約聘人員需要一門 NT$2,880 的入廠訓練課程,同一套系統也能販售它。結帳走您自己的 Stripe 帳號,付款後就開通課程。
LMS 可隨工廠的變化而改變。 新產線、新的過敏原規則、新職務:描述變更,Kliv 就更新應用程式。您可以在嘗試較大改動前先保留一份快照。
為付費學生、行銷頁面、課綱與社群打造的 LMS 是另一種形態。那部分請見課程解決方案頁面。
常見問題
Kliv 究竟是什麼?
Kliv 是一套 AI 應用程式建構工具。您描述所需的自訂網頁應用程式,它就把應用程式建好,成果歸您所有。以 LMS 而言,這代表課程、職務、測驗規則、證照、提醒與報告,全都圍繞您的計畫打造。
我拿到的是真正的應用程式,還是範本?
真正的應用程式。Kliv 依您的訓練規則建構資料庫、邏輯與畫面。它不是換了幾個設定的通用 LMS 外殼。
建好之後我還能修改嗎?
可以。您日後可以要求新增課程、變更及格分數、變更到期規則、新增報告,或建立新的學員職務。
它能向稽核者證明法遵嗎?
它能產出紀錄:誰上了什麼、何時上的、拿了幾分,以及每張證照何時到期。您需要滿足的標準是您自己的;系統的職責是把證據保持清楚。
有人不及格時會怎樣?
不及格的作答會被記錄,且不核發證書。您的重考政策可要求等待期、主管簽核或作答次數上限。
員工能在現場使用嗎?
可以。它在瀏覽器中運行,可用共用的平板或手機,搭配真實帳號,讓每次作答都繫到正確的人。
我們要依學員人數付費嗎?
不用。Kliv 不依學員人數為您的應用程式定價。三百名員工與三千次測驗作答,依然是您的訓練系統。
外部約聘人員能為必修訓練付費嗎?
可以,如果您的計畫是這樣運作的。您可以透過您自己的 Stripe 帳號在結帳中販售課程,付款成功後就開通存取。
學員需要自己的 Stripe 帳號嗎?
不用。若您為課程收費,學員以信用卡付款。款項透過您自己的 Stripe 帳號處理。
我可以使用自己的網域嗎?
可以。LMS 能在您自己的網域上運行,並為學員、主管與稽核者設定登入與存取規則。
我日後可以離開 Kliv 嗎?
可以。應用程式的程式碼會同步到您自己的 Git 儲存庫,所以離開是一次 git pull,而不是重做。
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